SOLIDWORKS WORLD 2016 - pierwsze wrażenia, czyli dzień 1.

Czy jak w poprzednich latach największa CAD ściągająca tysiące użytkowników zacznie się od wielkiego BUM, a z kolejnymi dniami napięcie będzie rosło? Przekonajmy się wspólnie.

DS CEO Bernard Charles poinformował że przekroczona została magiczna liczba 1 miliard odnowionych licencji. A dziś odwiedziło nas ponad 8 tyś uczestników SWW 2016.

Na SOLIDWORKS WORLD 2016 zwrócono szczególną uwagę na architekturę i budownictwo, czyli dziedziny w których SW nigdy nie walczyło o klienta. Dziś się to zmienia i widać jak mocno DS w 2016 roku będzie w tym kierunku patrzeć. Zobaczcie sami.

Na ostatnim zdjęciu widać jak ważna będzie także nowa ekonomia - czyli cloud. Z każdej strony widać że to nie jest już trend lub moda, to już wymuszona ekonomia. Z pracy w chmurze jest bardzo dużo korzyści (bezpieczeństwo plików, brak błędów zapisów, łatwe i proste udostępnianie danych, obróbka tych danych w chmurze, itp) 

Dassault Systemes poprzez Monice Menghini zwraca na powiązanie biznesu z innowacjami. Tylko połączenie tych dwóch dziedzin daje pełen sukces. Tu mogę przytoczyć jej słowa "products alone are not enough in the age of experience".

Świat się zmienia przez innowacje - dużo prawdy w tym i widać jak DS wzięło te słowa do siebie. W najbliższych latach będzie to główny kierunek rozwoju DS. Połączenie tych dwóch światów nie będzie łatwe, ale nagroda warta tego poświęcenia.

DS nie traci także czasu i kupuje, wdraża pod swoim szyldem nowe rozwiązanie. To co zawsze bolało SOLIDWORKS, dziś jest jego atutem. Udało się zaimplementować rozwiązanie do projektowania płytek elektronicznych firmy Altium - światowego lidera w tej dziedzinie. Teraz to co były na minus w SOLIDWORKS jest jego zaletą - Bardzo dobry ruch SW.

Bernard kierując się trendami (po raz kolejny) umie czytać między wierszami. W USA rynek freelancerów rośnie z roku na rok i ma już ponad 34% amerykańskiego rynku pracy. W najbliższych latach to się nie zmieni, ale jak zaistnieć też na tym rynku tzw. pracowników wolnych i nie przywiązanych do pracodawcy, pracy a nawet oprogramowania? DS własnie dla nich stworzył licencje czasowe miesięczne, które kupuje się na czas realizacji danego projektu. Gratulacje, super pomysł. Od nas duży plus.:)